Címke: üzleti tanácsadás

A legtöbb vállalat kiváló stratégiákkal áll elő annak érdekében, hogy teljesítse a kitűzött üzleti tervet, és minél több ügyfelet akviráljon ennek érdekében. Teszik ezt azért, mert ugyebár a \"tudás hatalom\", ezért ha van egy jó stratégia, akkor a vállalat szárnyalni fog. De a meglévő tudást alkalmazni is kell – az erőforrások bár nagyon fontos elemei a képletnek – így a stratégia is – de mindössze az üzleti terv teljesítésének és a növekedés 20%-ért felelősek. A siker 80%-át egy olyan tényező befolyásolja, amire a vállalatok szinte egyáltalán nem fektetnek hangsúlyt. A kulcs a megvalósítás, és az ahhoz szükséges mentalitás vagy mentális felkészültség, ami az emberi működésünkből fakat. Ez nem eretnekség, az üzleti élet szinte minden más területén az emberi működés törvényszerűségeire építünk, a marketingben felhasználjuk a vislekedésről alkotott ismereteinket a célcsoport megcélzásához, az értékesítésben az emberi mozgatórugókra építünk, és figyelembe vesszük a döntéshozatal pszichológiáját az üzletek megszerzéséhez, a HR pedig az emberi motiváló és higiéniai tényezőkre alapozza a munkaerő megtartását. Az üzleti terv kivitelezése gyakorlatilag az egyetlen terület, amelyet nem az emberi működésre építünk. Ebben segít a Business Performance Kft, fejleszti az üzletmenetet, a szervezetet, és segít megvalósítani a kitűzött üzleti tervet.